Shire Veteran Jobs

Job Information

Safran Adjoint-e Contrôle de Gestion Industriel F/H in Evry, France

Adjoint-e Contrôle de Gestion Industriel F/H

Company : Safran Aircraft Engines

Job field : Finance and management

Location : Evry , Ile de France , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : More than 5 years

Spoken language(s) :

English Fluent

# 2024-144697

Apply with one click Any questions ?

Job Description

Rattaché-e hiérarchiquement au responsable du contrôle de gestion du CEI (Centre d'excellence Industrielle) Chambres et Structures vous serez son adjoint afin de l'aider à piloter les dépenses du CEI :

Vous recherchez l'optimisation des dépenses et la performance économique et financière du CEI IC. De plus, vous assisterez le resp du contrôle de gestion dans le pilotage économique du CEI en partenariat avec le responsable opérationnel de l'UIP.

Vos missions sont :

  • Assurer le reporting des réalisations mensuellement des coûts de production du moteur M88 et trimestriellement celui des moteurs Legacy

  • Assurer le suivi des Investissements du CEI en partenariat avec le pilote d'investissement de la fabrication en réalisations et prévisions

  • Piloter le contrôle de gestion budgétaire de la population BE BM (avec le soutien du Resp Performance et Progrès, ICIP) en réalisation mensuellement comme dans tous les exercices de prévisions. Les dépenses devront être comparées aux objectifs, vous devrez analyser les écarts, alerter et proposer des mesures correctives.

Job Requirements

Idéalement un candidat ayant une expérience dans le Contrôle de gestion industriel ou comptable ou dans un autre domaine financier avec une 1ère expérience en contrôle de gestion

Locate your future workplace

Rue Henri Auguste Desbrueres91000

Evry

Ile de France France

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.

DirectEmployers