Shire Superviseur Adjoint MNT Process in Neuchatel, Switzerland

Shire est l’entreprise de biotechnologie leader dans le domaine des maladies rares et complexes à l’échelle mondiale. Nos efforts visent à développer les meilleurs médicaments, dont de nombreux sont déjà disponibles dans plus de 100 pays. Nos principaux domaines thérapeutiques comprennent l’hématologie, l’immunologie, les maladies de surcharge lysosomale, autres anomalies ou maladies génétiques, les neurosciences, la gastro-gastroentérologie, la médecine interne et, désormais de manière renforcée, l'oncologie. Après sa fusion avec Baxalta, Shire compte un effectif de 24’000 collaborateurs.

Au sein du site de production de Neuchâtel (approx. 650 collaborateurs), nous recherchons un « Superviseur Adjoint – Maintenance Process BDS » rattaché au département « Site Engineering – Maintenance Process BDS ».

Mission du poste

  • Fournir au Superviseur Maintenance un support dans l’organisation, la coordination et la documentation des activités du service, de manière à répondre aux besoins de ses clients internes.

  • En l’absence ou sur demande du Superviseur, être son backup.

Responsabilités principales

  • En collaboration avec le Superviseur Maintenance, il participe à la gestion des ressources du service (évaluation de performance, plan de développement, etc.)

  • Il s’assure de l’application des exigences interne (EHS, SOP, DP) et externe (cGMP, NIBT, etc.) au sein du service.

  • Il applique au quotidien les méthodes à sa disposition (Blue/Green Belt, FMEA, HACCP, 5S, etc.) pour résoudre de manière pérenne les problèmes identifiés et améliorer l’efficacité du service.

  • Il assure les tâches de coordination/planification des activités du service, tel que (liste non exhaustive):

  • Assurer le suivi des evnts techniques escaladé lors des « Tier 1 » des « Production Unit Team » ;

  • Fournir un support pour l’investigation et l’implémentation des event « EHS Beacon » et des « quality event » ;

  • Participer au service d’astreinte de niveau 2 (décisionnel Maintenance) ;

  • Communiquer avec son responsable, ses collègues et ses partenaires toutes les informations nécessaires à la bonne réalisation des tâches dans les délais impartis ;

  • Réaliser la revue de documents de projet (URS, protocoles, etc.), des formulaires et de la documentation des interventions de maintenance ;

  • Effectuer et faire effectuer toutes les tâches requises afin d’atteindre les objectifs et respecter les engagements du département ;

  • Il participe aux visites sur le terrain (GMP Walkthrough, EHS, etc.) et assurer le suivi des points en découlant.

  • Il participe, sur demande de son responsable, à des groupes de travail (5S, Kaizen, Blue Belt, projets, Hot Topics, etc.) et aux Audits.

Education & Experience

  • Formation supérieure technique et experience significative d’au moins 5 ans dans l’un des domaines suivants: Maintenance Industrielle, Production, Engineering, etc.

  • Connaissance des exigences réglementaires

  • Bonnes notions dans l’ensemble de ces domaines: mécanique, électricité industrielle, hydraulique, pneumatiques, et connaissances en GMAO.

  • Une précédente expérience managériale serait un plus.

  • Niveau d’anglais B2 (ex. capacités à rédiger un email, tenir une conversation)

  • Connaissances des outils d’amélioration continue

Profil

  • Sens des responsabilités

  • Prise d’initiative et notion du service client

  • Pendant l’absence du superviseur, capacités organisationnelles, aime « leader », leadership (poste permettant d’évoluer vers des capacités managériales)

  • Bonnes capacités rédactionnelles, Communication

  • Partage des connaissances

  • Esprit d’équipe, capacité à fédérer les équipes autour d’un objectif commun

Autre

L’horaire s’appliquant à ce poste de travail est l’horaire variable

Il est également attendu de l’ensemble des collaborateurs de Shire d’être fidèle à ces principes et valeurs fondamentaux de leadership :

  • Être positif

  • Être responsable

  • Être orienté-résultat

  • Etre un Excellent Manager de soi et des autres

Notice to Employment / Recruitment Agents:

Employment / Recruitment agents may only submit candidates for vacancies only if they have written authorization to do so from Shire’s Talent Acquisition department. Any agency candidate submission may only be submitted to positions opened to the agency through the specific Agency Portal. Shire will only pay a fee for candidates submitted or presented where there is a fully executed contract in place between the Employment / Recruitment agents and Shire and only if the candidate is submitted via the Agency Portal. Candidates submitted or presented by Employment / Recruitment Agents without a fully executed contract or submitted through this site shall not be deemed to form part of any Engagement for which the Agency may claim remuneration.

Shire is the leading global biotechnology company focused on serving people with rare diseases and other highly specialized conditions. We strive to develop best-in-class products, many of which are available in more than 100 countries, across core therapeutic areas including Hematology, Immunology, Neuroscience, Ophthalmics, Lysosomal Storage Disorders, Gastrointestinal/Internal Medicine/Endocrine and Hereditary Angioedema; and a growing franchise in Oncology.

Our employees come to work every day with a shared mission: to develop and deliver breakthrough therapies for the hundreds of millions of people in the world affected by rare diseases and other high-need conditions, and who lack effective therapies to live their lives to the fullest.