Die Stelle
Bereichern Sie ab sofort unser Team als erfahrene HR Recruiting Persönlichkeit, welche Freude daran hat, nationale wie internationale Bewerber für das Unternehmen zu gewinnen! Unser Standort in Wien erweitert sich kontinuierlich und bietet im Bereich Recruiting eine Vielfalt an Fachbereichen - Forschung/Entwicklung, Produktion, Infrastruktur, Technik, Central Functions sowie Human Pharma und Tiergesundheit – alles unter einem Dach.
Aufgaben und Zuständigkeiten
Eigenverantwortliche Abwicklung von Recruitingprojekten – Rekrutieren von Fach- und Führungskräften und Sicherstellung einer optimalen Candidate Journey
Laufende Betreuung und Beratung der Hiring Manager in allen Fragen zum Thema Talent Acquisiton und enge Zusammenarbeit mit anderen HR Schnittstellen (ca. 90 Mitarbeiter:innen in HR in Wien)
Proaktive Steuerung des Full-Lifecycle-Recruitingprozesses: Briefinggespräch, Gestaltung von Inseraten und Auswahl geeigneter Sourcingwege, Bewerbermanagement (datenbankgestützt), Vorselektion, Gestaltung des Auswahldesigns, Durchführung von Interviews bis hin zu Vertragsvorbereitungen
Vielfältige Interaktion mit unterschiedlichen internen wie externen Stakeholdern in verschiedenen Settings, Teilnahme an Recruitingevents und Host in unserem 3-tägigen Onboarding Event für neue Mitarbeiter:innen
Kontinuierliche Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer und Recruitingstrategie und weiterer HR-Projekte
Anforderungen
Mind. 4-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting/Talent Acquisition, idealerweise innerhalb eines Konzerns und/oder in der Personalberatung
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit Bezug zum Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung
Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch (fließend in Wort und Schrift)
Interesse und Know-how an innovativen Recruiting- und Sourcing-Tools, Social Media und IT-Affinität
Eigenverantwortlicher und teamfähiger Arbeitsstil mit hoher Einsatzbereitschaft gepaart mit einem sicheren, kompetenten Auftreten
Ihre Benefits
Flexible Arbeitszeitmodelle/Home-Office je nach Bereich und Position
Eingearbeitete Fenstertage für mehr Freizeit
Betriebsrestaurant mit abwechslungsreichem Mittagsangebot für Ihr tägliches Wohlbefinden
Positionsspezifische Aus- & Weiterbildung, damit wir langfristig gemeinsam wachsen können
Umfassende Gesundheitsförderung, um Ihre Gesundheit bestmöglich zu unterstützen
Die Vergütung für diese Position startet bei € 56.000,00 brutto pro Jahr (Vollzeit). In die tatsächliche Gehaltsfindung beziehen wir Ihre fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen und einschlägige Berufserfahrung mit ein. Die Details dazu besprechen wir gerne persönlich.
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!
Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Bewerbungsportal hoch, damit wir Ihre Daten DSGVO-konform und vertraulich behandeln können.
Haben Sie noch zusätzliche Fragen? Ihre HR Recruiting Managerin für diese Position ist Sabine Huebmer.
Auf unserer Karriereseite (https://www.boehringer-ingelheim.com/at/karriere/) finden Sie weitere Informationen über uns als Arbeitgeber sowie zum Bewerbungsprozess. Werfen Sie auch einen Blick hinter die Kulissen und erhalten Sie Einblicke in unseren Unternehmensalltag.
All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.